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歯科医院採用の極意 スタッフ定着率アップさせる自身があります!
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わずか3ヶ月1人も辞めない医院へ
院長、スタッフと真剣に向き合うからこそ他社が解決できなかった問題をどんどん克服!
良い人材を採用し自費診療25%アップ 職場環境が改善し離職率90%改善 新規採用者がすぐに辞めない定着率85%達成 スタッフが辞めないから人材募集コスト95%カット
だからインダストリーの歯科事務長代行サービスは採用定着率80%強成功をお約束

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LAVA人事採用教育責任者 吉田 拓也様 LAVA ホットヨガスタジオLAVA それは、人生のための1時間。

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